องค์กรแห่งการตื่นรู้ Awakening organization
ผู้เขียนได้รวบรวมมุมมองแนวคิดและวิธีการทำงานสู่การเป็นองค์กรแห่งการเรียนรู้ที่ยั่งยืนไว้อย่างรอบด้าน หลากหลายแง่มุมและไม่เพียงแต่นำเสนอด้วยภาษาที่เข้าใจง่ายยังนำไปปฎิบัติจริงได้ไม่ยากนัก ผู้นำยุคใหม่ "เก่งงาน" อย่างเดียวไม่พอ ต้องเก่งเรื่องคนด้วยต้องนำพนักงานและทีมงานให้มีการเรียนรู้ตลอดเวลา มีการพัฒนาลูกน้องไปพร้อมกับการสร้างผลงาน ผู้บังคับบัญชาที่ดีต้องพัฒนาลูกน้องและสอนงานลูกน้องซึ่งนี่คือส่วนหนี่งของ Learnin Process
023211 | HD58.82 ก75 2549 | ห้องสมุดสถาบันธรรมชัย (อาคาร 2 ชั้น 4) (ตู้ 7 ชั้น 17) | พร้อมให้บริการ |
No other version available